بخشنامه جالب به آژانس‌های مسافرتی: به «هواپیمایی امارات» اطلاعات مفاصاحساب تامین اجتماعی ندهید! +سند - صبحانه آنلاین | Sobhanehonline.com
کد خبر: ۲۰۵۱۶۸
تاریخ انتشار: ۰۷ آذر ۱۳۹۸ - ۱۱:۳۱
صبحانه گزارش می دهد/
همین چند روز پیش بود که این نهاد با ارسال بخشنامه ای خطاب به همه دفاتر، از آنها خواست از هرگونه اقدامی در خصوص ارائه کد پیمان به هواپیمایی امارات اجتناب کنند.

به گزارش صبحانه، یکی از دستورات مهم و قابل توجه برای حمایت از کارمندان و کارگران بخش های مختلف، ماده ۳۸ قانون تامین اجتماعی است که کلیه کارفرمایان و پیمانکاران تحت عضویت سازمان تامین اجتماعی را مکلف می ‌سازد علاوه بر بیمه کردن کارکنان خود، نسبت به بیمه نمودن نیروهای مربوط به پروژه‌های مناقصه ای و قراردادی نیز اقدام کنند.

از سوی دیگر، سازمان تامین اجتماعی، به منظور تضمین بیمه کردن نیروهای پیمانکاران مقاطعه کار، کارفرمایان تحت عضویت خود را مکلف کرده که با نگهداشت درصدی از پرداختی خود به پیمانکار مربوطه، امور مربوط به بیمه کردن شاغلان و تسویه حساب با سازمان تامین اجتماعی از جانب پیمانکار تحت قرارداد را لحاظ کنند.

بالطبع؛ پیمانکار مقاطعه کار مادامی‌ که امور مربوط به بیمه کارکنان قراردادی و تسویه حساب با سازمان تامین اجتماعی را تکمیل ننماید، از باقی مانده طلب خود از کارفرما محروم می شود.

اما به نظر می رسد این موضوع اخیرا باعث بروز اختلافاتی میان یکی از مشهورترین ایرلاین های خارجی فعال در ایران و تعدادی از آژانس های گردشگری شده به گونه ای که حتی پای انجمن صنفی دفاتر خدمات مسافرت هوایی و جهانگردی ایران نیز به این موضوع باز شده است.

هواپیمایی امارات

همین چند روز پیش بود که این نهاد صنفی با ارسال بخشنامه ای خطاب به همه دفاتر، از آنها خواست از هرگونه اقدامی در خصوص ارائه کد پیمان به هواپیمایی امارات اجتناب کنند. اما علاوه بر این بخشنامه، نامه دیگری در تاریخ ۵ آذرماه به آژانس های مسافرتی ابلاغ شده که طبق آن، قرار شده با توجه به مذاکرات صورت گرفته با سازمان هواپیمایی کشوری، صرفا نام شرکت، آدرس محل فعالیت، شعبه تامین اجتماعی و کد کارگاهی به هواپیمایی امارات اعلام شود.

هواپیمایی امارات

در این بخشنامه انجمن صنفی دفاتر خدمات مسافرت هوایی و جهانگردی ایران همچنین از مخاطبان خواسته شده از ارسال هرگونه اطلاعات بیشتر و مفاصا حساب به هواپیمایی مذکور خودداری کنند.

نظر شما:
نام:
ایمیل:
* نظر: